Business Coach-Ing
Il Business Coach-ing è utile alle società per sviluppare il proprio potenziale e quello delle singole risorse. Il processo di coaching specifico per l’area aziendale ha l’obiettivo di:
- accompagnare le risorse nell’esplorazione delle possibili aree di miglioramento
- riconoscere punti di forza e ostacoli da superare
- individuare capacità intrinseche e capacità da acquisire
- delineare un obiettivo e pianificare un concreto piano di azioni che porti alla realizzazione del goal.
Accrescere le performance aziendali significa puntare sulle risorse umane in termini di indipendenza, senso di responsabilità, coesione e collaborazione. Fare di ogni singola risorsa un imprenditore di se stesso vuol dire stimolare e accrescere non solo il proprio benessere individuale, ma anche quello collettivo, dell’azienda nel suo insieme.
Il Coaching aiuta a mettere a punto una strategia di pianificazione che, partendo dalle esperienze di ciascuno, possa dar via a una trasformazione per migliorare e amplificare le potenzialità in gioco e raggiungere obiettivi personali, di team e manageriali. La funzione del coach è quella di valorizzare caratteristiche, talenti e capacità professionali del cliente, fino al raggiungimento del risultato voluto e condiviso.
Alcune aree di applicazione del Business Coaching:
- Accompagnare i gruppi aziendali nell’ottimizzazione delle attività in termini di mezzi, risorse e tempo
- Accompagnare i Manager e gli Executive nei propri ruoli in azienda
- Migliorare la relazione venditori/clienti
- Migliorare la comunicazione dentro e fuori l’azienda
- Ottimizzare la gestione del tempo
- Gestire le criticità/imprevisti
- Accompagnare le nuove risorse nell’ingresso in organizzazione
Servizi di coaching erogabili: